退職届は自ら書かない事でリストラ対策を




決して退職届は自ら書かない事にしてくださいね。現在、世の中はどこを向いても不景気の波に飲まれてアップアップしている状況ですが、ひと昔では考えられなかったような安易な人材のクビ切りが、「リストラ」という名のもとで行なわれています。どんなに大手企業で働いていたとしても、もはや自分は大丈夫だし、この会社なら間違いない!という考えは通用しなくなっているのが現状です。

このように不安になりながらビクビクしながら働いていたある日のこと、企業側の経営不振を理由に、「辞めてもらえないか?」という勧奨がもしあったとします。このときあなたならどうしますか。ほとんどの方は気が動転してしまって、わけがわからなくなってしまうことだと思いますが、もちろん即答は避けるようにしてください。その回答までの期限をできるだけ引き延ばすようにして、自分自身の考えを落ち着いてまとめて、しっかりと対策を練る時間を作るようにしてください。

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